社保（社会保险）在意外死亡的情况下通常不提供直接的死亡赔偿，但可能涉及以下几种补偿或赔偿：

工伤保险赔偿

丧葬补助金：通常为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发放给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

基本养老保险基金赔偿

丧葬补助金：一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

抚恤金：发给遗属一次性抚恤金，具体比例依据相关政策而定。

个人账户养老保险余额

可以作为遗产继承。

意外保险赔偿

如果个人购买了意外保险，可以根据保险合同获得相应的赔偿。

需要注意的是，社保的赔偿通常仅限于因疾病产生的医疗费用和在一定条件下的丧葬费与抚恤金。对于因意外事故导致的死亡，社保一般不直接承担赔偿责任，除非该事故被认定为工伤。