在音响厂上班的体验可能因工厂规模、工作内容、工作环境、薪资福利等多种因素而异。以下是一些可能影响工作体验的因素：
工作内容
音响厂普工的工作通常包括使用基本工具和设备，可能涉及长时间的操作和机器调整。
对于一些高端音响厂，如希音厂，工作对技术精度和集中精神的要求非常高。
工作环境
音响厂可能较为嘈杂，因为需要经常播放大声音乐进行测试。
一些用户提到，工作环境还可以，但待遇一般。
薪资福利
音响厂的薪资水平可能因地区和工厂规模而异，一些用户提到薪资在5000-7000元左右，但具体还需根据实际工作量确定。
一些工厂可能提供包吃包住等福利。
工作强度
音响厂的工作强度可能因工厂而异，一些用户提到工作不累，而另一些用户则反映工作非常累。
发展空间
音响厂可能提供从普工到更高级别职位的发展机会，但发展空间可能相对有限。
管理严格性
一些用户提到，管理可能比较严格，会按照劳动法规定支付工资，而另一些用户则反映管理并不严格。
个人适应性
一些用户可能觉得工作适合短期从事，因为长时间的工作和高强度可能会让人不适。
另一些用户则可能觉得工作相对容易上手，适合积累经验。
综上所述，在音响厂上班的体验可能因个人适应性和工作需求的不同而有很大差异。如果你考虑进入音响行业，建议从普工职位开始，通过学习和实践提升技能，并关注可能的职业发展空间